巴州人力资源服务中心有哪些优惠政策？

巴州人力资源服务中心作为我国西部地区的重要人力资源服务机构，一直以来都致力于为企业和个人提供优质的人力资源服务。为了更好地促进地区经济发展，吸引人才，巴州人力资源服务中心推出了一系列优惠政策。以下是关于巴州人力资源服务中心优惠政策的具体介绍。

一、企业优惠政策

巴州人力资源服务中心对引进的高层次人才给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）博士研究生：每月补贴2000元，连续补贴3年；

（2）硕士研究生：每月补贴1500元，连续补贴2年；

（3）本科生：每月补贴1000元，连续补贴1年。

对企业招聘巴州本地高校毕业生给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）招聘本科及以上学历毕业生：每人补贴1000元；

（2）招聘专科及以上学历毕业生：每人补贴500元。

对企业进行内部培训给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）培训费用在5000元以下的，补贴50%；

（2）培训费用在5000元（含）以上的，补贴30%。

对企业租赁巴州人力资源服务中心人才库中的人才给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）租赁人才1人（含）以下的，每人每月补贴500元；

（2）租赁人才2人（含）以上的，每人每月补贴800元。

二、个人优惠政策

对个人参加职业技能培训给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）初级工：培训费用在1000元以下的，补贴50%；

（2）中级工：培训费用在1000元（含）以上的，补贴30%；

（3）高级工：培训费用在2000元（含）以上的，补贴20%。

对个人取得职业资格证书给予一定的补贴。具体补贴标准如下：

（1）初级工：补贴500元；

（2）中级工：补贴800元；

（3）高级工：补贴1200元。

对在巴州人力资源服务中心登记求职的个人，给予一定的求职补贴。具体补贴标准如下：

（1）首次求职：补贴500元；

（2）二次求职：补贴300元。

三、其他优惠政策

对在巴州工作的高层次人才给予一定的住房补贴。具体补贴标准如下：

（1）博士研究生：每月补贴1000元，连续补贴3年；

（2）硕士研究生：每月补贴800元，连续补贴2年；

（3）本科生：每月补贴600元，连续补贴1年。

对在巴州工作的高层次人才子女就读幼儿园、中小学给予一定的教育补贴。具体补贴标准如下：

（1）幼儿园：每年补贴2000元；

（2）中小学：每年补贴3000元。

总之，巴州人力资源服务中心通过一系列优惠政策，旨在为企业提供优质的人力资源服务，吸引更多人才来巴州发展。这些政策不仅有助于提高企业竞争力，还有助于推动地区经济发展。如果您想了解更多关于巴州人力资源服务中心的优惠政策，请关注巴州人力资源服务中心官方网站或拨打咨询电话进行咨询。