劳务外包适用民法典，合同解除后的合同履行责任如何承担？
劳务外包作为一种常见的用工方式，在市场经济中发挥着重要作用。然而，在实际操作过程中，合同解除后的合同履行责任承担问题常常成为争议的焦点。本文将根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，对劳务外包合同解除后的合同履行责任承担进行分析。
一、劳务外包合同解除的条件
根据《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同主要义务的；
当事人一方迟延履行主要义务，经催告后在合理期限内仍未履行的；
当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的的；
法律规定的其他情形。
在劳务外包合同中，若出现上述情形，合同双方均可提出解除合同。
二、合同解除后的合同履行责任承担
- 劳务外包合同解除后的费用承担
根据《中华人民共和国民法典》第五百六十三条规定，合同解除后，已经履行的部分，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。具体到劳务外包合同，以下费用承担情况：
（1）已支付的费用：合同解除后，已支付的费用不予退还，但若因解除合同给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
（2）未支付的费用：合同解除后，未支付的费用不予支付，但若因解除合同给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
- 劳务外包合同解除后的工作成果承担
（1）已完成的工作成果：合同解除后，已完成的工作成果归甲方所有，甲方应支付乙方相应的报酬。若乙方已完成的工作成果不符合合同约定，甲方有权要求乙方进行整改或赔偿损失。
（2）未完成的工作成果：合同解除后，未完成的工作成果归甲方所有，甲方应支付乙方相应的报酬。若乙方未完成的工作成果不符合合同约定，甲方有权要求乙方继续完成或赔偿损失。
- 劳务外包合同解除后的保密责任承担
根据《中华人民共和国民法典》第五百六十四条规定，合同解除后，当事人应当继续履行保密义务。劳务外包合同解除后，双方仍需履行保密义务，不得泄露对方商业秘密。
- 劳务外包合同解除后的违约责任承担
（1）甲方违约：若甲方违约导致合同解除，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
（2）乙方违约：若乙方违约导致合同解除，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
三、总结
劳务外包合同解除后的合同履行责任承担问题，涉及费用、工作成果、保密责任和违约责任等方面。在实际操作中，双方应严格按照《中华人民共和国民法典》的相关规定，合理承担合同解除后的责任，以维护双方的合法权益。同时，建议在签订劳务外包合同时，明确约定合同解除后的责任承担，避免争议发生。
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