景观设计院业务提成

景观设计公司的业务提成方案通常会根据具体的公司政策、项目规模、设计师的级别和经验等因素有所不同。以下是一些可能的提成方案：

在一些大城市如北京、上海、广州、深圳，设计实力突出的景观设计师的基础提成比例可以达到10%左右，并可能根据具体情况有所增加。

有些公司会按照项目合同额来计算提成，提成比例可能从1%到3%不等，具体分配给项目组成员，包括项目负责人、方案组、扩初组和施工图组。

另外，有些公司可能会把整个项目组的提成比例定为25%，然后由项目组内部再分配。

设计部提成通常基于设计费的回收额，扣除基本目标任务额和业务费用后，剩余部分按照一定比例分配给设计部成员。

对于业务员来说，提成通常基于所创造的销售利润，可能采用阶梯式提成方式，提成系数和基数根据不同的业务层级而定。

有经验的设计师还可以利用业余时间承接私活，增加收入来源。

一线城市的设计师月薪通常较高，而二三线城市则相对较低。此外，工作经验也会影响薪资水平，高级设计师的年薪可能从10万至30万元不等。

请注意，这些信息是基于过去的报告和数据，实际的提成方案可能会有所不同。建议直接咨询相关公司或查看最新的员工手册以获取最准确的信息。