2020在职双证博士毕业后薪资待遇如何？

随着我国经济的快速发展，高层次人才的需求日益增加。在职双证博士作为一种特殊的教育形式，越来越受到在职人员的青睐。那么，2020年在职双证博士毕业后，薪资待遇究竟如何呢？本文将从多个角度为您解析。

一、在职双证博士的薪资待遇概况

1.行业差异

不同行业对在职双证博士的薪资待遇有着显著差异。一般来说，金融、互联网、医疗、教育等行业对高层次人才的需求较大，薪资待遇也相对较高。而一些传统行业，如制造业、农业等，薪资待遇则相对较低。

2.地区差异

在我国，不同地区的经济发展水平不同，对在职双证博士的薪资待遇也有一定影响。一线城市如北京、上海、广州、深圳等地，薪资待遇普遍较高；而二线城市如成都、杭州、武汉等地，薪资待遇也相对较好；三线及以下城市，薪资待遇相对较低。

3.企业规模

企业规模对在职双证博士的薪资待遇也有一定影响。一般来说，大型企业、上市公司等对高层次人才的需求较大，薪资待遇也相对较高；而中小企业、民营企业等，薪资待遇相对较低。

二、2020年在职双证博士薪资待遇的具体表现

1.基本薪资

2020年，在职双证博士的基本薪资普遍在1.5万元至3万元之间。具体薪资水平取决于行业、地区、企业规模等因素。

2.福利待遇

在职双证博士的福利待遇主要包括五险一金、年终奖、股权激励等。五险一金方面，大部分企业都能按照国家规定为在职双证博士缴纳；年终奖方面，部分企业会根据业绩为在职双证博士发放年终奖；股权激励方面，部分企业会为在职双证博士提供股权激励，以吸引和留住人才。

3.职业发展

在职双证博士毕业后，职业发展前景较好。一方面，他们具备较高的学历和丰富的实践经验，能够胜任更多高级职位；另一方面，在职双证博士在职场中具有较高的竞争力，有利于他们实现职业晋升。

三、影响在职双证博士薪资待遇的因素

1.个人能力

在职双证博士的薪资待遇与其个人能力密切相关。具备较高综合素质、专业技能和行业经验的人，在求职过程中更具竞争力，薪资待遇也相对较高。

2.行业前景

行业前景对在职双证博士的薪资待遇有较大影响。一些新兴行业、高增长行业，如人工智能、大数据、生物科技等，对高层次人才的需求较大，薪资待遇也相对较高。

3.企业需求

企业需求是影响在职双证博士薪资待遇的重要因素。具备企业所需技能和经验的人，在求职过程中更具优势，薪资待遇也相对较高。

四、总结

2020年在职双证博士毕业后，薪资待遇整体较好。然而，具体薪资水平受多种因素影响，包括行业、地区、企业规模、个人能力等。在职双证博士在求职过程中，应充分了解自身优势，提高自身综合素质，以获得更好的薪资待遇。同时，关注行业发展趋势和企业需求，有利于在职双证博士在职场中实现更好的职业发展。