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南京大学在职博士生招生考试录取后学术荣誉评选

随着我国高等教育的不断发展，研究生教育在我国教育体系中占据着越来越重要的地位。作为我国高等教育的重镇，南京大学一直以来都是众多学子向往的学术殿堂。近年来，南京大学在职博士生招生考试录取人数逐年增加，越来越多的优秀人才加入南大这个大家庭。为了激励在职博士生在学术研究上取得更高的成就，南京大学设立了“在职博士生招生考试录取后学术荣誉评选”制度。本文将从评选背景、评选条件、评选程序、评选结果及意义等方面对南京大学在职博士生招生考试录取后学术荣誉评选进行详细介绍。

一、评选背景

提高在职博士生学术水平。在职博士生在完成学业的同时，还要兼顾工作，学术研究时间相对较少。设立学术荣誉评选，旨在激发在职博士生在学术研究上的积极性，提高学术水平。
营造良好学术氛围。学术荣誉评选作为一种激励机制，有利于营造浓厚的学术氛围，推动学术交流，促进学科发展。
树立优秀榜样。评选出的优秀在职博士生将成为广大学生的榜样，激励他们在学术研究上追求卓越。

二、评选条件

学术成果。包括学术论文、著作、专利、科研项目等，数量和质量均需达到一定标准。
学术交流。积极参加国内外学术会议，发表学术演讲，交流学术成果。
学术指导。担任导师，指导研究生或本科生，取得一定成绩。
学术服务。参与学术活动，为学校、学院或学科发展做出贡献。
遵守学术道德。在学术研究过程中，遵守学术规范，无学术不端行为。

三、评选程序

自荐或推荐。在职博士生可根据自身情况，向所在学院提交申请，或由导师、同行推荐。
学院审核。学院成立评审小组，对申请者进行审核，确定候选人名单。
学校评审。学校成立评审委员会，对候选人进行评审，确定最终获奖名单。
公示。在学校官网、学院网站等渠道公示获奖名单，接受监督。

四、评选结果及意义

评选结果。评选出的优秀在职博士生将获得“南京大学在职博士生招生考试录取后学术荣誉”称号，并在学校、学院层面进行表彰。
意义。评选活动对在职博士生具有以下意义：

（1）激发学术热情。评选活动有助于激发在职博士生在学术研究上的积极性，提高学术水平。

（2）促进学术交流。评选活动为在职博士生提供了展示学术成果的平台，有利于促进学术交流。

（3）树立优秀榜样。评选出的优秀在职博士生将成为广大学生的榜样，激励他们在学术研究上追求卓越。

（4）提升学校声誉。评选活动有助于展示南京大学在职博士生良好的学术风貌，提升学校声誉。

总之，南京大学在职博士生招生考试录取后学术荣誉评选制度的设立，为在职博士生提供了良好的学术发展平台，有利于激发学术热情、促进学术交流、树立优秀榜样和提升学校声誉。相信在今后的工作中，南京大学将继续完善评选制度，为广大在职博士生创造更好的学术环境。