深圳在职研究生MBA课程如何培养创新能力？
随着我国经济的快速发展，企业对创新能力的需求日益增加。在职研究生MBA课程作为提升企业领导力和管理能力的重要途径，如何培养学员的创新能力成为了关键问题。本文将从以下几个方面探讨深圳在职研究生MBA课程如何培养创新能力。
一、创新课程设置
案例教学：深圳在职研究生MBA课程注重案例教学，通过分析国内外成功企业的创新案例，让学员了解创新思维的形成过程，激发学员的创新意识。
跨学科课程：MBA课程涉及经济学、管理学、市场营销、财务管理等多个学科，跨学科的学习有助于学员从不同角度思考问题，提高创新能力。
创新创业课程：深圳在职研究生MBA课程设置创新创业课程，教授学员如何将创新思维转化为实际项目，提高学员的创业能力。
二、师资力量
名师授课：深圳在职研究生MBA课程邀请国内外知名教授、企业家、政府官员等担任授课教师，为学员提供丰富的创新理论和实践经验。
实战导师：课程中配备实战导师，为学员提供一对一的辅导，帮助学员将创新思维转化为实际操作。
三、实践活动
企业参访：深圳在职研究生MBA课程组织学员参观知名企业，了解企业创新成果，激发学员的创新灵感。
创新大赛：举办创新大赛，鼓励学员发挥创新思维，提出具有实际应用价值的创新项目。
校企合作：与深圳及周边地区的企业建立合作关系，为学员提供实习、实训机会，使学员在实践中提升创新能力。
四、创新氛围
校园文化：深圳在职研究生MBA课程注重营造创新氛围，举办各类创新讲座、研讨会，提高学员的创新意识。
学员交流：鼓励学员之间进行交流，分享创新经验，相互启发，共同进步。
社会资源：充分利用深圳及周边地区丰富的创新资源，为学员提供更多创新机会。
五、创新评价体系
过程评价：关注学员在课程学习、实践活动中的创新表现，及时给予反馈和指导。
结果评价：对学员的创新项目进行评估，对优秀项目给予奖励和推广。
终身评价：关注学员在职业生涯中的创新成果，为学员提供持续的创新支持。
总之，深圳在职研究生MBA课程通过创新课程设置、师资力量、实践活动、创新氛围和创新评价体系等方面，为学员提供了培养创新能力的良好平台。学员在课程学习过程中，不仅能够掌握先进的创新理论，还能够将创新思维转化为实际项目，为我国经济发展贡献力量。
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