达内顾问待遇

达内顾问的待遇情况如下：

薪资构成

无责底薪：初级顾问为4K—6K，中级顾问为8K—30K（含底薪和业绩提成），高级顾问和资深顾问为10K-20K（成都锦江区红星路地区）。

业绩提成：业绩出色时，底薪可达1.5—2万元，提成和绩效奖金根据个人业绩而定。

综合薪资：综合薪资在8K—30K之间，具体根据职位级别、工作经验和地区等因素有所不同。

福利待遇

五险一金：入职即缴纳五险一金。

额外福利：包括每天10元的餐费补贴、入职配备工作手机或电脑、办理五险一金等。

年假和节假日福利：员工享有带薪年假和节假日福利。

年终奖金：根据公司业绩和个人表现，员工有机会获得年终奖金。

培训和发展机会：提供专业的培训体系和清晰的晋升通道，包括专业晋升和管理晋升。

工作环境

独立咨询室：部分职位可能提供独立咨询室，配备笔记本或PAD。

其他补贴：公司提供办公电脑、手机及话费补贴。

晋升通道

专业晋升：见习咨询师—咨询师—高级咨询师—资深咨询师。

管理晋升：优秀咨询师—咨询主管—咨询经理—总监。

用户反馈

工作稳定：有用户提到在达内做咨询顾问工作稳定，并且有职业发展的机会。

待遇良好：薪资构成通常是底薪加提成，底薪范围在4K—6K，业绩好时可达1.5—2万元，综合薪资在8K—30K。

综上所述，达内顾问的待遇整体来说是 良好的，薪资构成合理且具有吸引力，同时提供完善的福利和培训体系，有利于员工的职业发展和工作稳定。建议考虑达内顾问职位时，可以综合考虑其薪资和福利情况，以做出明智的选择。