深圳地铁工作人员待遇

深圳地铁工作人员的待遇情况如下：

工资待遇：正式员工的平均工资为7252元/月，其中33%的工资收入位于区间6000-8000元/月，29%的工资收入位于区间4000-6000元/月。年终奖平均为21047元。

福利待遇：正式员工能够享受到完善的保障体系，包括五险一金，以及节假日福利等。此外，正式员工还可以获得深圳地铁线网的非员工工作证，享受免费乘车优惠（四号线除外），每月计费100元。

工资待遇：劳务派遣工的工资和福利较正式员工低一个档次，具体工资水平未详细列出，但通常低于正式员工。

工资待遇：安检员的工资按小时计算，底薪为深圳劳动法规定的2130元，超过部分按加班计算，每小时10.5元。整体工资水平较低，工作轻松但待遇不佳。

建议

正式员工：如果希望获得稳定且待遇较好的工作，正式员工岗位是较好的选择。不仅工资水平较高，而且福利待遇完善，有广阔的职业发展空间。

劳务派遣工：如果目前对工资和福利的要求不高，可以考虑劳务派遣工岗位。虽然待遇相对较低，但工作相对轻松，适合短期过渡或寻找其他更好机会的人群。

安检员（外包）：该岗位虽然工资低，但工作轻松自由，适合对工作时间有较高灵活性需求的人群。如果追求稳定且体面的工作，建议不考虑此岗位。

这些信息可以帮助你更好地了解深圳地铁工作人员的待遇情况，从而做出更合适的选择。