德阳人力资源服务产业园政策支持

德阳人力资源服务产业园政策支持：助力人力资源产业发展新篇章

近年来，随着我国经济社会的快速发展，人力资源服务业作为新兴的产业形态，在推动产业结构调整、促进就业创业、优化人力资源配置等方面发挥着越来越重要的作用。为推动德阳人力资源服务产业园的快速发展，当地政府出台了一系列政策支持措施，为产业园建设注入了强大的动力。

一、政策背景

德阳人力资源服务产业园位于德阳市区，占地面积约100亩，规划建筑面积约10万平方米。该产业园以人力资源服务为核心，集人才招聘、培训、测评、猎头、职业规划、劳动保障等多元化服务为一体，旨在打造成为西部地区最具影响力的专业人力资源服务产业园。

为支持德阳人力资源服务产业园的发展，德阳市政府高度重视，从政策、资金、土地等方面给予大力支持，为产业园的快速发展创造了有利条件。

二、政策支持措施

1.财政补贴政策

德阳市政府设立人力资源服务产业发展专项资金，对入驻产业园的企业给予一定的财政补贴。具体补贴标准如下：

（1）入驻企业前三年，按实际缴纳的增值税、企业所得税地方留成部分的50%给予补贴；

（2）入驻企业前三年，按实际缴纳的房产税、城镇土地使用税的50%给予补贴；

（3）入驻企业前三年，按实际缴纳的社会保险费（不含个人缴费部分）的50%给予补贴。

2.税收优惠政策

德阳市政府对入驻产业园的企业实行以下税收优惠政策：

（1）入驻企业前三年，按实际缴纳的增值税、企业所得税地方留成部分的50%给予减免；

（2）入驻企业前三年，按实际缴纳的房产税、城镇土地使用税的50%给予减免；

（3）入驻企业前三年，按实际缴纳的社会保险费（不含个人缴费部分）的50%给予减免。

3.土地优惠政策

德阳市政府为入驻产业园的企业提供以下土地优惠政策：

（1）入驻企业前三年，按实际缴纳的土地出让金的50%给予补贴；

（2）入驻企业前三年，按实际缴纳的土地使用税的50%给予减免。

4.人才引进政策

德阳市政府为入驻产业园的企业提供以下人才引进政策：

（1）为符合条件的人才提供住房补贴、子女教育、医疗保健等优惠政策；

（2）为符合条件的人才提供职称评定、职业技能培训等支持。

5.金融服务政策

德阳市政府鼓励金融机构为入驻产业园的企业提供以下金融服务：

（1）为入驻企业提供贷款、担保、保险等金融服务；

（2）为入驻企业办理贷款、担保、保险等业务提供绿色通道。

三、政策效果

德阳人力资源服务产业园自成立以来，吸引了众多知名人力资源服务企业入驻，形成了较为完善的产业链。在政策支持下，产业园取得了显著成效：

1.产业集聚效应明显。入驻产业园的企业数量逐年增加，产业规模不断扩大，形成了良好的产业集聚效应。

2.服务水平不断提高。入驻企业纷纷提升服务水平，为园区企业及个人提供优质的人力资源服务。

3.就业创业氛围浓厚。产业园为企业及个人提供了良好的就业创业环境，吸引了大量人才前来就业创业。

4.经济效益显著。产业园运营以来，实现税收逐年增长，为地方经济发展做出了积极贡献。

总之，德阳人力资源服务产业园在政策支持下，取得了显著成效。未来，德阳市政府将继续加大对产业园的政策支持力度，助力人力资源服务产业发展，为推动地方经济高质量发展贡献力量。